文安縣城市建設發展集團有限公司是由文安縣人民政府批準設立的國有獨資公司，注冊資金20億元，公司經營范圍：房地產開發經營;房屋建筑工程施工;資產運營管理;園區經營;產品購銷;文化場館管理服務;燃氣、供水、供熱、物業管理、勞務派遣等。因公司業務需要，現面向社會公開招聘20名正式人員和6名勞務派遣制工作人員。

一、資格條件

(一)基本條件

1、擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正;

2、具備履行崗位職責所必需的專業知識和能力，有敬業奉獻精神;

3、責任心強，具有優良的職業素養、團隊合作精神和良好的心理素質，身體健康。

(二)有下列情形之一者，不受理報名：

1、受過刑事處罰的;

2、受到黨紀政紀處分，仍在處分影響期限內的;

3、涉嫌違紀違法正在接受調查的;

4、為失信被執行人的;

5、其他情形不宜報名的。

二、招聘崗位和任職要求

(一)集團部室

1、綜合辦公室專員1名

任職要求：男女不限，中共黨員，年齡30周歲以下，本科及以上學歷，學士及以上學位，行政管理、漢語言文學、文秘、公共事業管理等相關專業，持有C1以上駕駛證，能夠熟練使用辦公軟件，具備較好的文字寫作能力。

2、財務融資部專員1名

任職要求：男女不限，年齡30周歲以下，本科及以上學歷，學士及以上學位，金融、財務管理、審計等相關專業，具有2年以上大型國企、優秀民企、金融機構相關工作經驗。

3、審計合規部主管1名

任職要求：男女不限，年齡 35 周歲以下，本科及以上學歷，學士及以上學位，金融、財務管理、審計等相關專業，持有中級及以上會計職稱，具有 3 年以上行政機關、事業單位或大型國企審計工作經驗(含財務審計方向)。

(二)雄東(文安)產業投資發展有限公司

招商運營部招商專員1名

任職要求：男女不限，年齡 30周歲以下，本科及以上學歷，學士及以上學位，市場營銷、工商管理、城市規劃等相關專業，具有 3 年以上產業園區招商引資相關工作經驗，熟悉新媒體運營，且能熟練運用新媒體平臺進行招商信息推廣、客戶拓展及品牌宣傳。

(三)城發商貿有限公司

1、副經理1名

任職要求：男女不限，年齡40周歲以下，本科及以上學歷，供應鏈管理、物流管理、國際貿易、工商管理、市場營銷等相關專業，具有 3 年以上供應鏈管理相關工作經驗。

2、市場營銷專員5名

任職要求：男女不限，年齡40周歲以下，專科及以上學歷，具有良好的市場資源和市場拓展能力。

(四)城發資產運營有限公司

1、主管1名

任職要求：男女不限，年齡35周歲以下，本科及以上學歷，財務管理、金融學、資產評估、投資學、工商管理等相關專業，具有3年以上大型國企、優秀民企資產管理相關工作經驗。

2、資產管理部專員1名

任職要求：男女不限，年齡30周歲以下，本科及以上學歷，學士及以上學位，金融學、財務管理、經濟學、資產評估、投資學等相關專業，熟悉資產管理全流程及相關政策法規，具備獨立完成資產盤點、登記、評估及臺賬維護工作的能力。

(五)城發人力資源服務有限公司

人力資源專員1名

任職要求：男女不限，中共黨員，年齡30周歲以下，本科及以上學歷，學士及以上學位，人力資源管理、工商管理、行政管理、經濟學、法學等相關專業，具有人力資源管理或勞務派遣管理相關工作經驗者優先。

(六)城發房地產開發有限公司

1、財務會計1名

任職要求：男女不限，年齡35周歲以下，本科及以上學歷，金融、財務管理、審計等相關專業，持有中級及以上會計職稱，具有 3 年以上大型國企、優秀民企地產行業會計工作經驗。

2、機電安裝工程師1名

任職要求：男性，年齡40周歲以下，本科及以上學歷，土木工程、機電安裝、工程管理類等相關專業，具備中級職稱，有5年以上機電安裝工程技術管理工作經驗。

3、營銷部廣告設計專員1名(勞務)

任職要求：男女不限，年齡40周歲以下，本科及以上學歷，視覺傳達設計、平面設計、廣告設計等相關專業，具有10年以上平面設計經驗，其中5年以上房地產行業平面設計經驗。

(七)永澤物業服務有限公司

1、主管1名

任職要求：男女不限，年齡35周歲以下，本科及以上學歷，物業管理、工程管理、酒店管理、公共管理等相關專業，具有 3 年以上物業服務相關工作經驗，具備前期物業管理經驗，能統籌物業維護、清潔、安保等日常運營，保障設施設備正常運行。

2、水電工1名(勞務)

任職要求：男性，年齡55周歲以下，持有電工證、焊工證等相關職業資格證書，有責任心，負責給排水、電氣、暖通空調等設施的日常巡檢、維護及故障搶修。

(八)永暉建筑工程有限公司

1、財務會計1名

任職要求：男女不限，年齡35周歲以下，本科及以上學歷，金融、財務管理、審計等相關專業，持有中級及以上會計職稱，具有 3 年以上大型國企、優秀民企建筑行業會計工作經驗。

2、程控員1名(勞務)

任職要求：男性，年齡 40 周歲以下，專科及以上學歷，有責任心，身體健康，具備 3 年以上攪拌站程控員工作經驗，能夠獨立完成混凝土攪拌澆筑操作，熟練掌握混凝土坍落度、和易性等關鍵指標的判斷技能，可協助質檢員對出機混凝土的工作性及強度等級等質量參數進行把控。

3、司磅員1名(勞務)

任職要求：男性，年齡40周歲以下(退伍軍人年齡可放寬)，專科及以上學歷，需掌握簡單電腦操作，有攪拌站或司磅工作經驗。

(九)永筑建設工程有限公司

1、安全員3名

任職要求：男性，年齡40周歲以下，本科及以上學歷，工程管理、工業與民用建筑、土木工程、安全工程等相關專業，持有安全員 C 證，具有5年以上建筑施工安全管理工作經驗。

2、保安2名(勞務)

任職要求：男性，年齡55周歲以下，身體健康，具備強烈的責任心和敬業精神，能夠認真履行保安工作職責。

三、招聘程序

(一)報名：本次報名采取網絡(郵箱)報名的方式。每名應聘人員限報一個崗位。

1、報名時間：2025年8月15日9時至2025年8月20日17時。

2、報名郵箱：應聘人員在規定的報名時間內，將報名材料發送到waxcfrlzy@163.com郵箱，郵件主題名字格式為姓名+崗位名稱+公司名稱。

3、網絡報名時需提交的材料:

①填寫完整的《文安縣城市建設發展集團有限公司應聘表》(應聘表需貼有近3個月內彩色(藍底)1寸正面免冠電子證件照片，以 PDF格式上傳至郵箱);

②本人身份證原件照片或彩色掃描件;

③畢業證、學位證原件照片或彩色掃描件;

④有職業資格和專業技術職務任職資格要求的，需提供職業資格證和專業技術職務任職資格證原件照片或彩色掃描件;

⑤對有工作經歷要求的崗位需要提供工作經歷證明，證明可為以下任一：單位蓋章證明、正式聘書、正式勞動合同、離職證明、單位內部正式行文等。

(二)資格審查及筆面試：按程序進行資格審查和初步篩選后，電話通知符合條件的人員參加筆面試。此次招聘采取方式為，當崗位符合報名條件人數大于或等于1：5的比例時需參加筆試+面試，低于1：5的比例時只需參加面試。營銷專員和保安崗位只需參加面試。

(三)聘用：按照筆試、面試成績確定進入體檢和考察范圍人員，經體檢、考察合格后，簽訂勞動合同，試用期2個月。體檢、考察不合格的;或放棄進入該崗位后續聘用環節的，將根據成績依次遞補。其中，勞務人員與勞務派遣公司簽訂勞務派遣合同。

(四)薪酬待遇：按集團公司薪酬體系及相關規定執行，其中營銷專員的薪酬構成為底薪+提成。

附件：

文安縣城市建設發展集團有限公司應聘表

文安縣城市建設發展集團有限公司

2025年8月15日