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職位描述：
職責(zé)描述：
1、根據(jù)總經(jīng)理的授權(quán)和委托，分管公司整體營(yíng)銷工作；
2、負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理工作，制定營(yíng)銷發(fā)展戰(zhàn)略及管理方針；
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)市場(chǎng)調(diào)查、研究工作，分析判斷市場(chǎng)形勢(shì)發(fā)展的相關(guān)情況，如行業(yè)環(huán)境、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、發(fā)展方式等，提出相應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)策略；
4、依據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，維護(hù)和開拓與政府、社會(huì)團(tuán)體、客戶及相關(guān)企業(yè)的交流合作，為公司品牌拓展和營(yíng)銷活動(dòng)創(chuàng)造良好的市場(chǎng)環(huán)境；
5、待遇優(yōu)厚，年薪30-50萬(wàn)元，享受公司副職高管的各項(xiàng)福利待遇。
任職要求：
1、40歲以下，專科及以上學(xué)歷；
2、具有3年以上期貨、證券等金融行業(yè)銷售或管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立開拓市場(chǎng)，在期貨及相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)有豐富的人脈積累和客戶資源；
3、對(duì)期貨、證券、投資領(lǐng)域有深刻理解，精通市場(chǎng)營(yíng)銷、管理等各方面的專業(yè)知識(shí)；
4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，市場(chǎng)感覺敏銳，擅長(zhǎng)溝通和資源整合調(diào)配；
5、符合期貨公司高管人員任職資格的條件；
6、有優(yōu)質(zhì)客戶資源者，有期貨公司高管、營(yíng)業(yè)部經(jīng)理、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人經(jīng)歷者優(yōu)先。