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崗位職責(zé)：

1、制訂標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)和人員定額，為廠區(qū)效率改善和成本評(píng)估提供依據(jù)
2、參與新產(chǎn)品試產(chǎn)及工藝問題點(diǎn)的確認(rèn)，提出改善措施
3、參與評(píng)估和改善產(chǎn)品工藝流程，提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率
4、評(píng)估生產(chǎn)線的產(chǎn)能，提出優(yōu)化建議，以提高生產(chǎn)效率
5、推行簡易自動(dòng)化及簡易工裝化，以降低員工勞動(dòng)強(qiáng)度，提升崗位工作效率
6、組織IE、精益生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)IE能力。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、機(jī)械制造或相關(guān)專業(yè)；
2、5年及以上IE或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、熟悉生產(chǎn)流程優(yōu)化、數(shù)據(jù)分析及精益工具應(yīng)用；
4、具備良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受一定工作壓力。