職位描述
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一、主要崗位職責
1. 培訓體系搭建:根據企業營銷戰略和員工發展需求,搭建并優化營銷類培訓體系(如銷售技巧、品牌營銷、客戶關系管理等方向)。
2. 課程開發與更新:
? 開發針對性的營銷培訓課程(包括課件、案例、實操工具等),內容需結合行業趨勢、企業業務特點及學員痛點。
? 定期更新課程內容,確保培訓內容的時效性和實用性。
3. 培訓實施與交付:
? 負責營銷類培訓的授課工作,采用多樣化教學方式(如案例分析、角色扮演、實戰演練等)提升培訓效果。
? 協調內外部資源(如邀請行業專家、內部骨干),組織線上或線下培訓活動。
4. 效果評估與優化:
? 通過課后測試、學員反饋、工作績效跟蹤等方式,評估培訓效果。
? 根據評估結果調整培訓方案,持續優化培訓流程。
5. 需求調研與支持:
? 調研各部門營銷培訓需求,制定個性化培訓計劃。
? 為業務部門提供營銷技能提升的咨詢支持,解決實際工作中的問題。
工作地點
地址:濟南歷下區濟南-高新區鑫盛大廈1號辦公樓


職位發布者
郭婷婷HR
濟南邦德激光股份有限公司

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機械制造·機電·重工
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500-999人
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公司性質未知
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孫村新區飛躍大道與春博路交匯處北200米路東