1.負責建立健全分包管理制度;
2.負責主導分包資源開發、建設,組織分包商評價;
3.審核二級單位評定標流程,監督分包招標合規管理;
4.負責指導、服務二級單位預防和解決分包管理各類問題;
5.負責建立并監督分包結算及計量管理辦法的有效運行;
6.負責組織分包成本數據庫的建立;
7.負責分包商人員實名制管理及農民工工資支付管理,監督檢查二級單位運行情況;
8.負責經營信息化建設,依據運行情況提出改進意見,提高經營數字化建設水平;
9.經營業務合規及風險管理;
10.完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職條件:
1.大學本科及以上學歷;
2.高級及以上職稱優先;
3.一級造價師;
4.具備5年以上央企經營管理工作經驗,2年以上央企區域公司經營管理部門主任助理及以上工作經驗,同時具備8年以上大型基礎設施類、電力工程或新能源類項目經營管理相關經驗;
5.中共黨員;
6.40周歲及以下,條件優秀的可放寬至45周歲。



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房地產開發·建筑與工程
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1000人以上
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國有企業
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山水蘭德43號樓