職位描述
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崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助上級完成公司組織架構(gòu)制定及人力資源規(guī)章制度的建立和完善;
2.負(fù)責(zé)集團(tuán)日常人員招聘、入離職、考勤、統(tǒng)籌等人事工作辦理;
3.建立和優(yōu)化公司培訓(xùn)體系,并能開展新員工及在職員工培訓(xùn);
4.負(fù)責(zé)公司薪酬和福利管理,建立具有競爭力的薪酬體系;
5.公司日常員工活動的組織及評優(yōu)評先等工作開展;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.全面負(fù)責(zé)人事各板塊工作,有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
工作地點(diǎn)
地址:臨汾浮山縣鄭州-新密鄭州誠信志遠(yuǎn)果業(yè)(集團(tuán))有限公司


職位發(fā)布者
李女士HR
鄭州誠信志遠(yuǎn)果業(yè)(集團(tuán))有限公司

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批發(fā)·零售
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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滎密大道路與興陽線交叉口東北40米
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