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任職要求：烘焙行業(yè)工作5年以上，對(duì)國(guó)內(nèi)烘焙業(yè)有充分了解。

1、負(fù)責(zé)制定、組織實(shí)施和完全大客戶年度工作目標(biāo)；

2、在公司安排下，負(fù)責(zé)所在區(qū)域的終端大客戶招商工作和日常客戶維護(hù)工作；

3、負(fù)責(zé)大客戶的開(kāi)發(fā)與關(guān)系維護(hù)工作，與目標(biāo)大客戶建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系，挖掘大客戶的需求，靈活有效地完全銷(xiāo)售任務(wù)；

4、負(fù)責(zé)建立大客戶信息檔案和管理工作，并進(jìn)行科學(xué)的客戶關(guān)系管理，及時(shí)高效地為大客戶提供高品質(zhì)服務(wù)以保證客戶滿意度；

5、協(xié)助公司運(yùn)營(yíng)部門(mén)對(duì)其所簽大客戶的訂單管理、跟單統(tǒng)籌及物流配送工作；

6、協(xié)助公司不斷完善、優(yōu)化對(duì)大客戶的開(kāi)發(fā)及運(yùn)營(yíng)管理制度及流程；

7、協(xié)助公司不斷優(yōu)化對(duì)大客戶市場(chǎng)資源配置，節(jié)約招商及運(yùn)營(yíng)管理成本；

8、協(xié)助公司及時(shí)處理大客戶投訴及售后服務(wù)工作；

9、具體協(xié)調(diào)和銜接對(duì)大客戶的技術(shù)支持和技術(shù)保障工作；

10、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定年度、季度、月度銷(xiāo)售計(jì)劃和經(jīng)銷(xiāo)商管理制度，就經(jīng)營(yíng)管理方面向公司提出自己的合理化建議。

任職要求：

1、 專(zhuān)科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、 烘焙類(lèi)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力、客戶及渠道開(kāi)發(fā)能力；

3、 品貌端正，善于交流、年齡28-45歲；

4、 能適應(yīng)長(zhǎng)期出差、身體健康、無(wú)傳染病史；’