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崗位職責(zé)： 1.識別、分析場景特點及用戶行為，制定一些系列策略、打法為交易規(guī)模負責(zé)； 2.用戶運營體系的搭建和維護，包括：用戶拉新、激活、留存、召回機制等，管理用戶生命周期； 3.構(gòu)建并監(jiān)測平臺內(nèi)各渠道漏斗及交易流程轉(zhuǎn)化，分析用戶行為，洞察轉(zhuǎn)化的驅(qū)動因素，優(yōu)化漏斗； 4.AB test，以實驗和數(shù)據(jù)驅(qū)動運營動作和產(chǎn)品決策，實現(xiàn)快速迭代優(yōu)化； 5.協(xié)同渠道同學(xué)跨部門合作（包括產(chǎn)品、運營、marketing、BI），推動增長項目，快速落地并實現(xiàn)。 任職資格： 1. 本科以上學(xué)歷，3年及以上互聯(lián)網(wǎng)增長運營或用戶運營或策略運營經(jīng)驗 2. 具備優(yōu)秀的邏輯能力和數(shù)據(jù)敏感度，分析并識別問題； 3. 具有較強的用戶感，擅長從用戶及產(chǎn)品體驗角度出發(fā)，把握用戶心理，熟悉各類用戶行為，并能抽象出用戶分層及增長策略； 4. 強烈的責(zé)任心和出色的溝通、協(xié)調(diào)能力，可以推動業(yè)務(wù)方、開發(fā)、運營等多方資源完成項目目標； 5. 英文熟練優(yōu)先；