1、根據(jù)部門品線規(guī)劃,開發(fā)Amazon上具有市場潛力的新品,開發(fā)與管理新供應(yīng)商;
2、調(diào)查市場、競品分析,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的整理和分析,成本利潤核算及銷售初期市場預(yù)測,形成報(bào)告并能提出意見;
3、明確產(chǎn)品定位,負(fù)責(zé)跟進(jìn)產(chǎn)品開發(fā),把控各項(xiàng)流程環(huán)節(jié),制定推進(jìn)表,促使新產(chǎn)品按計(jì)劃如期上市推出;
4、跟進(jìn)運(yùn)營銷售情況以及競品數(shù)據(jù),營銷策略的維護(hù)與推廣,銷售數(shù)據(jù)的分析研判;
5、關(guān)注外貿(mào)平臺市場熱點(diǎn),尋找可開發(fā)項(xiàng)目。
6、協(xié)助完成部分基礎(chǔ)性運(yùn)營工作。
7、部門內(nèi)部安排的其他工作。
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,英語4級,有同行業(yè)1年以上經(jīng)驗(yàn)可放寬;
2、熟悉Excel,Word等常用辦公軟件;
3、熟悉外貿(mào)產(chǎn)品開發(fā)流程,熟悉海外各大B2C平臺;
4、有家居辦公產(chǎn)品開發(fā)或者亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
5、跨部門溝通能力、責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
其他待遇:
1、底薪 提成 五險(xiǎn)一金 工齡 全勤 年終獎;
2、節(jié)假日按照國家規(guī)定安排,提供相關(guān)節(jié)日禮品、津貼、員工旅游;
3、通過試用期的員工可享有生日津貼;
4、本公司正式員工的底薪將隨工齡的增長而增加,每滿一年,月薪增加200元,無上限;
5、雙休
公司俊男靚女多,辦公環(huán)境好,氛圍活躍,年輕人的舞臺,歡迎有志同道合的朋友一起加入我們破浪大家庭!
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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