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崗位職責(zé)： 1、通過對(duì)b&c端數(shù)據(jù)分析，結(jié)合數(shù)據(jù)分析結(jié)果和城市特性，制定相應(yīng)策略，影響b&c端行為，從而挖掘出城市業(yè)務(wù)增長點(diǎn)； 2、負(fù)責(zé)城市群數(shù)據(jù)分析&指標(biāo)監(jiān)控，結(jié)合數(shù)據(jù)分析結(jié)果和城市特性，洞察業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)點(diǎn)和問題點(diǎn)；對(duì)異動(dòng)指標(biāo)進(jìn)行歸因分析，保障核心業(yè)務(wù)指標(biāo)達(dá)成。 3、對(duì)城市規(guī)模&運(yùn)能指標(biāo)負(fù)責(zé)，關(guān)注城市司機(jī)生態(tài)和訂單漏斗，制定相應(yīng)策略，促進(jìn)城市業(yè)務(wù)增長及供需穩(wěn)定。 4、負(fù)責(zé)城市資源投放規(guī)劃與管理，根據(jù)具體問題制定b/c端策略，關(guān)注活動(dòng)roi及整體補(bǔ)貼率，對(duì)運(yùn)能效率指標(biāo)負(fù)責(zé)，促進(jìn)城市業(yè)務(wù)增長及供需穩(wěn)定。 5、負(fù)責(zé)城市群核心項(xiàng)目的統(tǒng)籌和跟進(jìn)，涉及跨部門溝通與協(xié)調(diào)以及司服管理。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，2年及以上互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)工作經(jīng)歷（具備出行行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）或?qū)I(yè)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)歷，熟練使用excel、sql等數(shù)據(jù)分析工具； 2、具備良好的數(shù)據(jù)敏感度，能夠通過tableau、power bi等進(jìn)行數(shù)據(jù)可視化者優(yōu)先； 3、良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)。邏輯思維能力強(qiáng)。能從數(shù)據(jù)分析中找到機(jī)會(huì)點(diǎn)，一定的抗壓能力，注重團(tuán)隊(duì)精神。