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1、先從基層做起，了解車(chē)間的工作內(nèi)容。 2、熟悉公司的各類(lèi)管理流程； 3、輔助主管做好車(chē)間的管理工作。              4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)車(chē)間工作中所存在的問(wèn)題，并提出有效解決方案。                                                               5、發(fā)展空間大，一般在半年內(nèi)可晉升為主管; 任職要求： 1.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、有強(qiáng)烈的創(chuàng)新進(jìn)取精神； 2.工作條理性強(qiáng)，有良好的時(shí)間管理觀念，適應(yīng)強(qiáng)度大的工作； 3.具有較強(qiáng)的溝通理解協(xié)調(diào)能力； 4.能夠從基層做起； 5.身心健康，無(wú)傳染性疾病； 6大專(zhuān)以上學(xué)歷，有過(guò)管理或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。