職位描述
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崗位職責:
1、接受總經理領導,工作任務和目標由總經理下達,工作過程和方法可自行決定,可獨立開展經營管理活動,對總經理負責。
2、經總經理授權后,對公司的生產經營有計劃權和調度權。
3、對下屬各職能部門完成任務的情況有考核權。
4、對下屬各職能部門經理的工作有指導權和考核權。
5、對總經理的決策有建議權。
6、對公司年度生產、經營計劃的完成承擔組織協調責任。
7、對公司中、長期發展規劃負組織、推動責任。
8、對下屬各職能部門的質量、安全、業務、人力資源管理負管理、指導責任。
任職要求:
1.教育背景:28-35歲,本科及以上學歷,企業管理或經濟管理專業;
2.培訓經歷:受過戰略管理、管理能力開發、項目管理、創新管理、等方面
的培訓。
3.經驗:在行業領域、名優企業有2年以上總經辦工作經驗。
4.技能技巧:良好的資源整合、協調、調配、組合能力;熟練使用各類企業管理軟件;
英語良好。
5.態度: 有很強的判斷、決策、計劃與執行能力;有良好的溝通、協調、組織和團隊建設能力;高度的工作熱情,良好的職業道德
工作地點
地址:廊坊文安縣廊坊-文安縣東都新興產業園


職位發布者
HR
天津新能再生資源有限公司

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環保
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1000人以上
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私營·民營企業
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子牙循環經濟產業區浙江道3號